みんなの健康をみんなで守る政策 ~もっと幸せで元気な人生をおくっていただきたい~

昨年、八尾市では市民1万人アンケートを実施させていただきました。
幸せを感じる第1位は「健康」で、8割の方が一番に「健康」をあげられました。

健康のありがたさは、病気になってはじめて分かると言われますが、八尾には、50年もの長い年月の取り組みにより、脳卒中の発生率が6割も減少した地域があります。この地域では、検診を受けようと地域の皆さんで声を掛け合うとともに、楽しみながら味噌づくりをするなど、食生活に気をつける取り組みも行われています。

この取り組みは、大阪がん循環器病予防センターの協力とともに、大阪大学大学院医学系研究科からも助言をいただきながら進めおり、多くの方が病気を未然に防ぎ、より幸せな生活をされてきたのだと思うと、一生懸命に続けてこられた地域の皆さんに頭が下がります。

このような実績を市内全域に広め、子どもの時や若い時から、「食事・睡眠・運動」など健康を意識した生活習慣を身につけておくことが、幸福度を上げていくことにつながるものと考えています。
各出張所等に保健師を配置していますので、市民の皆さんには身近に健康相談をしていただけますし、楽しんで体を動かせる健康体操や料理教室など、様々な取り組みが各地域で広がってきており、身近に健康づくりができる環境を整えてきています。

この6年間で、保健師の職員を29人から61人へと、約2倍に増やしました。
市民の幸福度が増すために、予算も人も重点的に投入してきています。

私は市長として、市民の皆さんが、病気を未然に防ぎ、人生を最後まで最大限に楽しんでいただきたいと願っています。
みんなの健康をみんなで守る政策に、最大限の力を注いでいきます。

たなか せいた

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観光政策はわがまち自慢! ~まちの元気をつなぎたい~

国が推進する地方創生では、観光政策に力点を置いた「まちおこし」的な考え方が含まれています。過疎化が進行する自治体が、観光としての魅力を発見・発信し、インバウンドを含む域外からの来訪者を増加させ、まちの活気を取り戻すというようなものです。

一方で、八尾市の人口は、
<平成26年1月> 270,307人
<平成30年1月> 267,642人 (増減率:99.01%)
となっており、減ってはいるのですが、周辺自治体に比べると、あまり減っていません。社会動態(増減)といわれる転入・転出で見れば、平成30年では、「転入>転出となっており、他の自治体から八尾に引っ越されてくる方が多くなっています。

私は、観光政策が八尾市にもたらす最大の効果は、「わがまち自慢」だと思っています。

昨年からスタートした「みせるばやお」をご存知ですか?
近鉄八尾駅前の商業施設リノアスで市内企業さんが集まって、企業さん同士の交流で新商品を開発されたり、子ども達にものづくりを体験してもらったりと、手探りで試行錯誤しながらも、とても楽しい場になってきています。参画している企業さんからは、「みせるばやお」で社員さんが自社の技術や魅力に気づいて、社内に活気が出てきたというお話もお聞きしています。
普段あまり気にすることのないことが、外部から第三者の目線で評価されると、改めて驚き、自慢の種になり、活力につながるということです。

八尾市の観光政策は、今住んでいる人にわがまちの魅力に気付いていただくことから始めるべきだと思います。おいしいお店、高い技術に裏打ちされた製品、おしゃれな空間、おもしろい人、素敵な音楽や舞台、長い歴史など、気軽に気楽に感動体験できる八尾を、改めて、発信していきたいと思っています。

八尾を愛する人がたくさんいるまちを次の世代に引き継ぎ、まちの元気をつなぐことが、今、力を入れるべき政策だと思っています。

たなか せいた

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八尾市の女性の活躍は、「みんなの暮らしやすさ」

「八尾市役所は女性活躍が大変進んでいますね。」と、他の首長や自治体関係者からよく声を掛けられます。女性の副市長や教育長のほか、部長や課長をはじめ管理職・監督職にも女性を多く登用してきました。
私がそのような登用をしてきたのは、女性活躍の時代だからではなく、そもそも市民の約半分が女性で、市民生活を考える上でそれぞれの立場で考えられる組織であるべきだと思うからです。

一つ一つの事業には、必ず市民生活がどのようになるための政策であるのかという明確なビジョンが必要です。自治体の経営は、あれもこれもできたらいいな、と思うだけでは維持できません。それならば、どうやって選択と集中をしていくのか?と悩みながら進んできた中で、市長としてやるべきことは、市民の皆さんの本音に寄り添い、あるべき姿を提案していくことだと感じてきました。

子育てなら、我が子の成長に感動できる毎日
高齢の方には、いつまでも元気に出かけて楽しむ暮らし方
生まれる前から死ぬまで、男性も女性も、自分らしく居心地の良い生き方 など

こんな生き方、過ごし方ができるまちづくりで、市民の幸せを考え続けていきたいと思っています。

たなか せいた

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市民の命を守る!~未然に防ぐことが本当の対策~

「未曽有の大規模災害」という言葉は、災害が発生した後に発せられる言葉です。
地震、台風、豪雨、猛暑、あるいは、交通事故、犯罪や虐待など、市民の安全を脅かす事象に対峙したとき、どうしたら大事な命を守ることができるのか?
守ることができた時には「当り前」として見過ごされますが、市民の人生を変えてしまうような事態から、未然に防ぐことこそが、本当の災害対策・危機管理だと思っています。

私が市長として1期目を務めているときに、東北大震災が発生しました。改めて、「命を守る」ことを最優先にし、まずは、それまで財政的な課題から先送りになっていた学校園の耐震化工事を平成27年度までに全て完了させました。5年間で、総工費約160億円。財政的には非常に厳しい状況でしたが、国費を最大限に活用するとともに、市の組織を挙げて最優先課題と受け止め、担当外の所属も協力し合ったからこそ、このように大きなボリュームの事業を動かすことができました。

早め早めの避難勧告、現在急ピッチで進めている小学校へのエアコン設置、スタントマンによる交通安全教室、妊娠届を提出いただいた時点からの助産師や保健師による見守り体制など、市長として、市民の命と安全を守るため、敢えて判断してきました。

これまでも努力してきたように、これからも最大限の努力で、未然に防ぐことにより、市民の皆様の当り前の日常を守っていきたいと考えています。

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政策実現と行財政運営

「あれもこれも!」は、言うのは簡単。
「あれかこれか!」を判断するのが市長の責任。

八尾市長として12年間、市民の皆さんとお話しをする中で、あれもこれもやりたいとの思いはありました。
しかし、財政的にも元気な八尾のまちを次の世代につなげていくことが、市長の責任だと考えています。

例えば、子育て・教育関連で市民の皆さんからお聞きするお話しは、子ども医療費の拡充、幼児教育・保育の無償化、学校給食費の無償化についてなど色々あります。
これらの事業を実現するには、20億円程度の市独自の財源が、毎年、必要となってきます。
今年度は、子どもたちの命を守るために緊急を要することから、小学校の普通教室のエアコンの整備に、国費も活用し約16億円を投じることとしました。
工事契約の手法などを検討し、全ての小学校で夏休み中に設置を終えるよう、現在、最速で進めています。

このように、ほんの一例ですが、緊急度や優先度から判断し、持続可能な事業となるよう、着実に実現していくことが、市長としての責任であると確信しています。

たなか せいた

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記念樹をお渡しします!

花と緑あふれるやすらぎのまちをめざし、緑化の推進を行っています。
対象期間中に、次の記念に該当される方に、記念樹(苗木)をお渡ししています。

<対象期間>
平成30年9月1日~平成31年8月31日

<対象者>
次の記念に該当する方が、市内在住であること。

<記念の種類>
出生
入学(小学校・中学校・高校)
成人
結婚
新築・世帯転入
銀婚・金婚
還暦・定年退職・古希・喜寿・米寿

<樹木の種類>
キンモクセイ、サザンカ、ゲッケイジュ、ハナミズキ(赤・白)、サクラ、ハクモクレン、モミジ

<申込方法>
申込書をみどり課へ提出してください。(郵送・電子メールでの提出も可能です。)
申込書については、市ホームページよりダウンロードできます。

詳しくは、次をクリックしてください。
https://www.city.yao.osaka.jp/0000046018.html

<申込み・問合せ先> ※9月30日(消印有効)まで
みどり課(市役所西館2階)
TEL:072-924-3869
FAX:072-924-0216

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八尾市の現状をお伝えします⑬ ~質の高い就学前教育について~

<小学校教育へつながる、質の高い就学前教育を実践できる環境づくり>

私は自分自身の経験から、子育てをする保護者の皆さんが一番望んでおられるのは、「我が子が自分らしく自立し、心豊かな人生を送っていけるようになること」ではないかと思っています。

市内19の公立幼稚園においては、保育所への入所希望が増え続ける一方、公立幼稚園に対する入園希望は低下しており、一学年10人前後という少数の児童による園も見受けられる状況でした。
また、このことは、一つの小学校に入学する児童が平均して100人位ですので、10~20の幼稚園や保育所等からバラバラに入学してこられる状況となっていたことから、就学前の教育をどう考えるべきかが課題となっていました。

さらには、子どもたちの発達段階に合わせて、より質の高い幼児教育を提供し、小学校での教育内容につなげていきたいという思いで、小学校との連携も強化して進めていくべきだと考えていました。

認定こども園という新しい受け皿を設けることにより、より質の高い就学前教育の実施に向けて、保育士と幼稚園教諭がこれまでの現場経験を活かしながら議論を重ねるとともに、大学との連携による検討を進めてきました。
大阪府主催の幼児教育推進フォーラムにおいて、これまでの取り組み内容を発表したところ、全国に広めていくべき取り組みであるというご意見をいただくともに、他市から長期研修の受け入れのご要望をいただくまでに至っています。

たなか せいた

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とても良い記念になります! 成人式実行委員を募集しています!!

来年1月に開催予定の成人式の新成人実行委員を募集しています。
活動は、式典での司会や誓いの言葉の読み上げ、記念冊子へのモデル出演などです。

<対象>
市内在住・ 在勤または市内学校園出身の新成人の方

<申込み・問合せ先>
平成31年4月26日(金)まで

青少年課(市役所本館7階)
TEL:072-924−3874
FAX:072-924−9548

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八尾市の現状をお伝えします⑫ ~公立認定こども園の設置は、子どもたちへの未来への投資~

公立保育所や公立幼稚園を廃止し、公立認定こども園に再編する過程においては、早く進めて欲しいという意見や、今までの施設がよいという意見など、たくさんのご意見をいただきました。
皆さんが、ご自身のお子さまやお孫さん、地域の子どもたちの健やかな成長を望んでおられるからだと受け止めています。
私も市長として、皆さんと同じように、八尾の子どもたちを宝ものだと思っています。

だからこそ、子どもたちが友達とともにいろいろな経験をし、年齢や発達に応じた、より質の高い就学前教育が受けられる環境づくりに、人もお金も惜しむことなく、可能な限り取り組んできました。

これまで進めてきた公立認定こども園の計画には、次のような大きな期待を込めてきました。
1.小学校教育へつながる、質の高い就学前教育を実践できる環境づくり
2.公立での幼児教育スタートを4歳児から3歳児へ引き下げ
3.保育所型の入所枠の大幅な拡大と待機児童ゼロ

そして、これまでの取り組みを推し進め、実現したいのは、生まれる前から切れ目ない支援と幼児期からつながる教育が育ちを支えるまちです。

たなか せいた

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平成31年度大型連休の市役所・各施設の業務日程のお知らせです!

市役所本庁舎は、4月27日(土)から5月6日(月・休)まで、休館となります。

その他の施設については、次をクリックしてください。
https://www.city.yao.osaka.jp/0000045915.html

①市役所・出張所・水道局
②医療・保健・福祉・子育て支援関連施設
③教育・学習・文化・青少年関連施設
④スポーツ・レクリエーション関連施設
⑤その他の公共施設
⑥ごみの収集など
のグループごとに記載しています。

<問合せ先>
総務課(市役所本館5階)
TEL:072-924-3810
FAX:072-992-7583

たなか せいた

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